为进一步规范学院实验实训室管理工作，提升实验实训室管理水平，提高实验实训室利用率，拟于2015年12月11日至12月25日对全院实验实训室进行评估，现将有关事项通知如下：
一、指导思想
为进一步建设一支稳定的高质量的实验实训管理队伍，有利于提高实验实训室利用效率为原则，以评促管、以评促改、以评促建；进一步推动实验实训规范化建设、规范实验实训室管理；充分发挥院系两级在实验实训管理方面的职能和作用，确保应用型人才培养质量的全面提升。
二、评估要求
各参评单位（中心、基地）要充分认识实验实训室建设在高校建设和发展中的地位与作用。评估工作中要以严谨的态度、实事求是的工作作风，认真开展工作。在具体工作中要做到职责明确、突出成效。
四、组织机构
组 长：郭庆杰
副组长：杨世宇
成 员：薛栓柱 梁成升 赵玉言 张香竹 杨俊广 何 华
乔金雨 张 洁 骆朝勋 石贤举 逯云杰 郭培军
梁红波 许国武
领导小组下设办公室，办公室主任由梁成升兼任。
办公室成员：董志民 王相敏 晁 昕 周 侃 王际国
五、评估程序
第一阶段 召开评估动员会，成立相应自评机构（12月11日—12月12日）
学院召开实验实训室评估专题会议，进行评估工作动员，全面启动实验实训室评估工作。
成立以各系部主管副主任、实验实训教研室主任、实训中心相关人员组成的评估小组，负责评估工作组织实施工作。
各系部要成立评估工作自评领导小组，指导本单位实验实训室自评和整改工作。
各单位要认真组织学习《js3845金沙线路实验实训室评估工作实施方案》《js3845金沙线路实验实训室评估工作实施细则》及相关材料，传达会议精神并认真进行准备。
第二阶段 自查、自评（12月14日—12月19日）
全院各参评单位按照《js3845金沙线路2015年度实验实训室(基地)评估工作实施方案》《js3845金沙线路实验室评估工作实施细则》在管理规章制度、卫生与安全、实践教学管理、仪器设备管理、教学效果、综合效益六项，进行自查、整改，逐项打分，并写出自评报告。
自评报告包括：实验实训室基本情况、实验实训室建设与管理分析、存在问题、拟解决方案和自评结果及评分等方面。
自评工作结束后，实训中心负责收集2015年度实验实训室（基地、中心、多媒体教室及语音室）评估数据统计表（1）、（2）和自评报告。
第三阶段 评估组评估（12月21日—12月23日）
评估小组到各系部听取实验实训室自评工作报告，对各实验实训室现场对照评估标准，按指标逐项评估，验证相关支撑数据材料。评估分为合格、不合格二个等级。
第四阶段 反馈和整改（12月24日—12月25日）
评估办公室汇总各实验实训室评估结果，对评估结果进行反馈。评估不合格的实验实训室，各单位要整改并写出整改报告。评估专家组将抽查各实验室的整改情况，并对不合格实验实训室进行第二次评估。
附件一 js3845金沙线路2015年度实验实训室(中心、基地)评估工作实施细则(试行)
附件二 年度实验实训室（基地、中心、多媒体教室及语音室）评估数据统计表（1）（2）
附件三 校内实验实训室（基地）资源利用率计算办法（试行）
实训中心
2015年12月11日
